Jobbsøkervisum i Tyskland
2 dokumenterte ruter av denne typen i Tyskland, hver med vilkår, dokumenter, offisielle offentlige gebyrer og prosess.
Mulighetskort / Chancenkarte (§§20a/20b AufenthG)
Poengbasert jobbsøkeroppholdstillatelse som tillater ikke-EU-borgere å komme til Tyskland for å søke kvalifisert arbeid; krever minst 6 poeng eller kvalifisering som fullt anerkjent fagarbeider.
- Behandlingstid
- Flere uker til noen måneder; varierer etter oppdrag.
- Gyldighet
- Opptil 1 år; kan forlenges opptil 2 år med et kvalifisert jobbtilbud.
- Språkkrav
- Ingen fastsatt minimum, men tysk A2/B1 og engelsk C1 gir poeng; minst ett av tysk A1 eller engelsk B2 er vanligvis nødvendig.
- Permanent opphold
- Bosettingstillatelse etter overgang til en arbeids-/fagarbeider- eller selvstendig næringstittel og oppfyllelse av den tittelens tidskrav.
- Statsborgerskap
- Naturalisering etter 5 år (3 med eksepsjonell integrering), når man har en kvalifiserende tittel.
Krav
- Gyldig pass
- Minst 6 poeng under det offisielle poengsystemet ELLER full anerkjennelse som fagarbeider
- Bevis på kvalifikasjoner og erfaring
- Språksertifikater
- Bevis på midler: sperret konto som frigjør EUR 1 091 netto/måned (2026) eller en forpliktelseserklæring (Verpflichtungserklärung)
Nødvendige dokumenter
- Gyldig pass påkrevd
- Kvalifikasjonsbevis og dokumentasjon på godkjenning påkrevd
- Språkbevis (tysk og/eller engelsk)
- Dokumentasjon på yrkeserfaring
- Dokumentasjon på midler (sperret konto eller Verpflichtungserklärung) påkrevd
Offisielle gebyrer
- Nasjonalt D-visum 75 EUR
Prosess trinn
-
1
Gjør selvtesten
Bruk det offisielle Opportunity Card-selvtestverktøyet for å bekrefte at du oppnår minst 6 poeng.
-
2
Samle bevis
Samle alle dokumenter som beviser hvert oppgitte poeng.
-
3
Søk via konsulærportal
Send inn søknaden på nettet.
-
4
Ambassadeavtale
Møt opp på ambassaden med originaler.
-
5
Bytt ved ankomst
Ved funnet kvalifisert arbeid, bytt hos utlendingsmyndighetene til §18a/18b/18g/21/16a/16b.
Offentlige kilder
Jobbsøkervisum for nyutdannede og forskere (§17 / §20(1) nr. 2 AufenthG)
Denne selvstendige veien er foreldet. Det gamle Job Seeker Visa under §20 AufenthG ble formelt erstattet av Chancenkarte (Opportunity Card, §20a AufenthG) med virkning fra 1. juni 2024 da den kvalifiserte innvandringsloven trådte i kraft. Søkere som tidligere var kvalifisert under §20, bør søke om Opportunity Card (§20a AufenthG) i stedet. Nyutdannede fra tyske universiteter kan søke arbeid i inntil 18 måneder under §16b(4) AufenthG etter fullført grad. Denne veien bør fjernes eller slås sammen med Opportunity Card-veien.
- Behandlingstid
- Flere uker til noen måneder; varierer etter ambassade.
- Gyldighet
- Opptil 6 måneder for nyutdannede som søker arbeid; forskere har opptil 18 måneder etter at en stilling avsluttes.
- Språkkrav
- Ingen lovpålagt tysk språkkrav for utstedelse.
- Permanent opphold
- Via konvertering til en arbeids-/fagarbeidertittel og dens tidsramme.
- Statsborgerskap
- Naturalisering etter 5 år på en kvalifiserende tittel (3 ved eksepsjonell integrering).
Krav
- Gyldig pass
- Godkjent grad/kvalifikasjon
- Dokumentasjon på midler
- Helseforsikring
Nødvendige dokumenter
- Gyldig pass påkrevd
- Vitnemål eller kvalifikasjonsbevis påkrevd
- Dokumentasjon på midler påkrevd
- Dokumentasjon på helseforsikring påkrevd
Prosess trinn
-
1
Samle dokumenter
Sett sammen grad, dokumentasjon på midler og forsikring.
-
2
Søk via konsulærportal
Send inn søknaden på nettet og møt opp på ambassaden.
-
3
Søk og konverter
Søk etter kvalifisert arbeid og bytt til en arbeidstittel hos utlendingsmyndighetene.