Preskoči na glavni sadržaj

visator.ir nema Instagram niti bilo koji drugi račun na društvenim mrežama. Ova web stranica je jedini službeni način da nas kontaktirate. Ne rješavamo slučajeve azila bilo koje vrste.

Stručno osposobljavanje u Slovenija

Jedan dokumentirani put ove vrste u Slovenija, s uvjetima, dokumentima, službenim vladinim naknadama i procesom.

Dozvola za sezonski rad

Omogućava državljanima trećih zemalja obavljanje sezonskog rada u poljoprivredi, šumarstvu, ugostiteljstvu i turizmu u Sloveniji. Kratkoročni boravak do 90 dana koristi radnu dozvolu (podnosi poslodavac); boravak preko 90 dana koristi jedinstvenu dozvolu za boravak i rad, ograničenu na 6 mjeseci (ili 7 mjeseci u izuzetnim slučajevima) po kalendarskoj godini. Periodi sezonskog boravka ne računaju se u stalni boravak.

Vrijeme obrade
Nije navedeno na službenom portalu; primjenjuje se standardna obrada u upravnoj jedinici.
Valjanost
Do 90 dana (kratkoročna radna dozvola) ili do 6 mjeseci po kalendarskoj godini (jedinstvena dozvola za sezonski rad preko 90 dana; 7 mjeseci u izuzetnim slučajevima).
Jezički zahtjev
Nije navedeno.
Stalni boravak
Nije primjenjivo — periodi sezonskog rada ne računaju se za stalni boravak.
Državljanstvo
Nije primjenjivo.

Zahtjevi

  • Važeći pasoš (najmanje 3 mjeseca važenja nakon planiranog boravka)
  • Zdravstveno osiguranje koje pokriva hitnu medicinsku pomoć u Sloveniji
  • Važeći ugovor o radu ili ugovor o radu u prihvatljivom sektoru (poljoprivreda, šumarstvo, ugostiteljstvo ili turizam)
  • Poslodavac registrovan u Poslovnom registru ili Registru poljoprivrednih gazdinstava, koji nije u likvidaciji ili stečaju, sa izmirenim poreskim obavezama
  • Nema odgovarajućih nezaposlenih osoba registrovanih na ESS za relevantnu poziciju (test tržišta rada)
  • Uvjerenje o nekažnjavanju (za prvu prijavu ili na zahtjev)

Potrebni dokumenti

  • Popunjen i potpisan obrazac za prijavu obavezno
  • Važeći pasoš ili ovjerena kopija (najmanje 3 mjeseca nakon planiranog boravka) obavezno
  • Fotografija za pasoš obavezno
  • Potvrda o zdravstvenom osiguranju koje pokriva hitne usluge obavezno
  • Potpisani ugovor o radu ili ugovor o radu obavezno
  • Izjava poslodavca o osiguranom smještaju (dugoročna dozvola) obavezno
  • Dokaz o dovoljnim sredstvima za izdržavanje (dugoročna dozvola) obavezno
  • Potvrda o nekažnjavanju

Službene naknade

  • Naknada za radnu dozvolu (do 90 dana) 50 EUR
  • Naknada za prvu jedinstvenu dozvolu (prijava iz inostranstva) 102 EUR
  • Naknada za prvu jedinstvenu dozvolu (prijava u administrativnoj jedinici u Sloveniji) 70 EUR
  • Boravišna kartica 12 EUR

Koraci procesa

  1. 1

    Odrediti vrstu dozvole

    Ako period sezonskog rada traje 90 dana ili manje u kalendarskoj godini, poslodavac podnosi zahtjev za radnu dozvolu Zavodu za zapošljavanje Slovenije (ESS). Ako radni period prelazi 90 dana, radnik ili poslodavac mora podnijeti zahtjev za jedinstvenu boravišnu i radnu dozvolu za sezonski rad.

  2. 2

    Prikupljanje dokumenata

    Prikupljanje potrebnih dokumenata: važeći pasoš, dokaz o zdravstvenom osiguranju, potpisani ugovor o radu i drugi prateći dokumenti prema potrebi.

  3. 3

    Podnošenje zahtjeva

    Za kratkoročne dozvole (do 90 dana): poslodavac podnosi zahtjev ESS-u. Za dugoročne jedinstvene dozvole: podnijeti lično u slovenskom diplomatskom predstavništvu u inostranstvu ili administrativnoj jedinici u Sloveniji (preporučuje se zakazivanje termina). Poslati preporučenom poštom ako lično prisustvo nije moguće.

  4. 4

    Plaćanje administrativne naknade

    Platiti odgovarajuću naknadu prilikom podnošenja: 50 EUR za kratkoročnu radnu dozvolu, 102 EUR za jedinstvenu dozvolu podnesenu u inostranstvu ili 70 EUR za jedinstvenu dozvolu podnesenu u Sloveniji.

  5. 5

    Davanje biometrijskih podataka

    Dati otiske prstiju prilikom podnošenja zahtjeva ili u zakazanom terminu.

  6. 6

    Preuzmi dozvolu

    Preuzmite izdatu dozvolu ili boravišnu karticu na mjestu podnošenja zahtjeva.

Zvanični izvori