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Trabalho / Emprego em Polónia

3 rotas documentadas deste tipo em Polónia, cada uma com suas condições, documentos, taxas oficiais do governo e processo.

Permissão Única (residência temporária + trabalho)

Permissão combinada de residência temporária e trabalho, permitindo estadia e emprego em um único documento, válida por até 3 anos e renovável.

Tempo de processamento
Prazo de 60 dias a partir de uma solicitação completa (muitas vezes mais longo na prática)
Validade
Até 3 anos, renovável
Requisito de idioma
Nenhum para a permissão em si
Residência permanente
Conta para 5 anos para residência de longa duração na UE; residência permanente após fundamentos qualificadores
Cidadania
Reconhecimento geralmente após 3 anos de residência permanente

Requisitos

  • Oferta de emprego/contrato com um empregador polonês
  • Empregador preenche e assina eletronicamente o Apêndice nº 1 via link
  • Seguro de saúde
  • Digitalizações de todas as páginas do passaporte (original para inspeção)
  • Foto biométrica digital (35x45 mm)
  • Documentos de qualificação para profissões regulamentadas

Documentos Necessários

  • Solicitação online MOS obrigatório
  • Apêndice nº 1 (anexo do empregador, assinado eletronicamente pelo empregador) obrigatório
  • Foto biométrica digital 35x45 mm obrigatório
  • Digitalizações de todas as páginas do passaporte obrigatório
  • Seguro de saúde obrigatório
  • Comprovante de pagamento do imposto de selo obrigatório
  • Documentos de qualificação (profissões regulamentadas)

Taxas oficiais

  • Imposto de selo (autorização única) 440 PLN
  • Emissão do cartão de residência 100 PLN

Etapas do Processo

  1. 1

    Criar conta MOS

    Registe-se via login.gov.pl usando PESEL + Perfil de Confiança.

  2. 2

    Preencher candidatura

    Preencha o formulário online e introduza o endereço de e-mail do empregador.

  3. 3

    Empregador assina anexo

    O empregador recebe um link e assina eletronicamente o Anexo n.º 1.

  4. 4

    Assinar e submeter

    Reveja, assine eletronicamente com Perfil de Confiança, submeta e descarregue o UPO.

  5. 5

    Impressões digitais

    Compareça a uma consulta presencial para dar impressões digitais; levante o cartão.

Fontes Oficiais

Permissão de trabalho sazonal e residência

Permite emprego sazonal na agricultura, horticultura, turismo e setores relacionados por até 9 meses por ano civil. A partir de 1 de dezembro de 2025, a taxa de autorização de trabalho sazonal é de 100 PLN e a taxa de registro da declaração do empregador é de 400 PLN (aumentada de 100 PLN), conforme o Regulamento do Ministro da Família, Trabalho e Política Social de 20 de novembro de 2025 (Diário das Leis 2025, item 1622). Os casos iniciados antes de 1 de dezembro de 2025 seguem as regras de taxas anteriores.

Tempo de processamento
Starosta regista um pedido completo no prazo de 7 dias úteis
Validade
Até 9 meses por ano civil
Requisito de idioma
Nenhum

Requisitos

  • Empregador solicita ao starosta a permissão de trabalho sazonal
  • Entrada com visto de trabalho sazonal (05b) ou sem visto
  • Comprovativo de rendimentos estáveis (para autorização de residência)
  • Seguro de saúde
  • Comprovativo de residência

Documentos Necessários

  • Permissão de trabalho sazonal válida ou prorrogação obrigatório
  • Comprovativo de entrada com visto de trabalho sazonal (05b) ou sem visto obrigatório
  • Comprovativo de rendimentos estáveis obrigatório
  • Seguro de saúde obrigatório
  • Comprovativo de residência obrigatório

Taxas oficiais

  • Permissão de trabalho sazonal (empregador, a partir de dez. 2025) 120 PLN
  • Declaração do empregador (a partir de dez. 2025) 400 PLN

Etapas do Processo

  1. 1

    Empregador solicita

    O empregador apresenta o pedido de permissão de trabalho sazonal ao starosta.

  2. 2

    Entrada

    O estrangeiro entra com visto de trabalho sazonal (05b) ou sem visto.

  3. 3

    Autorização de residência (se prorrogar)

    Apresentar o pedido de autorização de residência para trabalho sazonal via MOS.

  4. 4

    Impressões digitais e cartão

    Fornecer impressões digitais e recolher o cartão se concedido.

Fontes Oficiais

Transferência intra-corporativa (ICT)

Permissão para gestores, especialistas ou estagiários transferidos de uma entidade do grupo fora da UE para uma entidade anfitriã polaca, apoiando a mobilidade de longa duração na UE.

Tempo de processamento
60 dias
Validade
Até 3 anos (gestores/especialistas); 1 ano (estagiários)
Requisito de idioma
Nenhum

Requisitos

  • Entidade anfitriã polaca submete ao voivoda
  • Emprego prévio no grupo: 12 meses (gestor/especialista) ou 6 meses (estagiário)
  • Remuneração >= 70% do salário bruto médio nacional mensal, comparável a cargos locais
  • Trabalhador fora da UE (a menos que seja uma autorização subsequente)
  • Qualificações profissionais
  • Seguro de saúde

Documentos Necessários

  • Formulário de pedido ICT obrigatório
  • 4 fotografias obrigatório
  • Fotocópia do passaporte obrigatório
  • Comprovante de pagamento de imposto de selo obrigatório
  • Qualificações profissionais obrigatório
  • Seguro de saúde obrigatório
  • Contrato de trabalho mostrando emprego anterior no grupo obrigatório
  • Comprovante de residência na Polônia obrigatório

Taxas oficiais

  • Imposto de selo 440 PLN
  • Emissão do cartão de residência 100 PLN

Etapas do Processo

  1. 1

    Entidade anfitriã submete

    A entidade anfitriã polonesa submete o pedido ICT ao voivoda.

  2. 2

    Decisão do voivoda

    O voivoda decide sobre o pedido.

  3. 3

    Cartão e impressões digitais

    O trabalhador solicita o cartão de residência e fornece impressões digitais; cartão emitido.

Fontes Oficiais