Pereiti prie pagrindinio turinio

visator.ir neturi „Instagram“ ar kitų socialinių tinklų paskyrų. Ši svetainė yra vienintelis oficialus būdas susisiekti su mumis. Mes netvarkome jokių prieglobsčio bylų.

Darbas / Įdarbinimas Rumunija

3 dokumentuoti tokio tipo maršrutai Rumunija, kiekvienas su sąlygomis, dokumentais, oficialiais vyriausybės mokesčiais ir procesu.

Dirbantis darbuotojas — vienkartinis leidimas (ilgalaikė vizos D/AM)

Rumunijos Vyriausybės skubos potvarkis 32/2026 (įsigalioja 2026 m. balandžio 27 d.) padalija D/AM darbo vizą į dvi subkategorijas: D/AM1 (aukštos kvalifikacijos darbuotojai ir neapmokestinamos kategorijos, kuriems netaikomos kvotos ar Trūkstamų profesijų sąrašas) ir D/AM2 (bendras darbas, kuriam taikoma metinė kvota ir Trūkstamų profesijų sąrašas, paskelbtas per 45 dienas nuo OUG 32/2026). Darbdaviai turi užsiregistruoti WorkinRomania.gov.ro kaip Registruotas arba Įgaliotas darbdavys prieš remdami užsienio darbuotoją. Nauja skaitmeninė platforma pradedama naudoti 2026 m. rugpjūčio 8 d.; pereinamuoju laikotarpiu prašymai teikiami pagal esamas procedūras.

Apdorojimo laikas
Darbo leidimas 30 dienų (+15); leidimas gyventi ~30 dienų
Galiojimo laikas
Iki 1 metų, atnaujinamas
Kalbos reikalavimas
Nereikia leidimui; B1 rumunų kalbos reikia vėlesnei naturalizacijai
Nuolatinė gyvenamoji vieta
5 metai nepertraukiamo teisėto gyvenimo ilgalaikiam gyvenimui
Pilietybė
8 metai teisėto gyvenimo (5, jei vedęs Rumunijos pilietį)

Reikalavimai

  • Darbdavys registruoja ir pateikia darbo leidimo prašymą WorkinRomania.gov.ro (D/AM1 darbdavio pateiktas; D/AM2 per įgaliotą agentūrą)
  • Darbo santykiai įregistruoti REGES-ONLINE
  • Darbuotojas per 60 dienų nuo leidimo išdavimo kreipiasi dėl D/AM ilgalaikės darbo vizos Rumunijos misijoje
  • Kreiptis dėl leidimo gyventi apskrities IGI iki vizos galiojimo pabaigos (bent 30 dienų iki galiojimo pabaigos)

Reikalingi dokumentai

  • Galiojantis pasas (originalas + kopija) privaloma
  • Darbo leidimas, išduotas IGI privaloma
  • Pasirašyta darbo sutartis, įregistruota REGES-ONLINE privaloma
  • Teistumo pažymėjimas privaloma
  • Kelionės sveikatos draudimas, minimali draudimo suma 30 000 EUR privaloma
  • Pragyvenimo lėšų įrodymas (minimalus garantuotas bruto atlyginimas už 90 dienų) privaloma
  • Būsto / gyvenamosios patalpos įrodymas (originalas + kopija) privaloma

Oficialūs mokesčiai

  • Ilgalaikės vizos (D tipo) mokestis 300 EUR
  • Leidimo gyventi išdavimo mokestis (pagal IGI tarifus)

Proceso žingsniai

  1. 1

    Darbdavys gauna darbo leidimą

    Darbdavys užregistruoja ir pateikia prašymą dėl darbo leidimo WorkinRomania.gov.ro; IGI sprendžia per 30 dienų (pratęsiama 15 dienų).

  2. 2

    Prašyti D/AM vizos

    Darbuotojas per 60 dienų nuo leidimo gavimo kreipiasi dėl ilgalaikės darbo vizos Rumunijos diplomatinėje atstovybėje per evisa.mae.ro.

  3. 3

    Atvykti į Rumuniją ir įregistruoti darbo santykius

    Atvykti į Rumuniją; darbo santykiai turi būti įregistruoti REGES-ONLINE.

  4. 4

    Prašyti leidimo gyventi

    Prašyti biometrinio leidimo gyventi teritoriniame IGI biure iki vizos galiojimo pabaigos.

Oficialūs šaltiniai

Komandiruotas darbuotojas / Įmonės viduje perkeltas asmuo (ICT)

Darbuotojai, komandiruoti į Rumuniją ar perkelti įmonės grupėje (vadovai, specialistai, praktikantai), gauna komandiravimo/ICT leidimą dirbti, ilgalaikę vizą ir leidimą gyventi.

Apdorojimo laikas
Leidimą dirbti išduoda IGI
Galiojimo laikas
Komandiravimo/perkėlimo trukmė
Kalbos reikalavimas
Netaikoma

Reikalavimai

  • Darbdavys/priimanti įmonė gauna komandiravimo ar ICT/Mobile-ICT leidimą dirbti per WorkinRomania.gov.ro
  • Darbuotojas gauna ilgalaikę vizą komandiravimui/ICT
  • Prašyti leidimo gyventi IGI

Reikalingi dokumentai

  • Komandiravimo ar įmonės vidaus perkėlimo dokumentai, įrodantys pareigas (vadovas, specialistas, praktikantas) privaloma
  • Ankstesnio darbo įmonės grupėje įrodymas privaloma
  • Kvalifikacijos įrodymas privaloma
  • Galiojantis pasas privaloma
  • Sveikatos draudimas privaloma
  • Gyvenamosios vietos įrodymas privaloma

Oficialūs mokesčiai

  • Ilgalaikės vizos (D tipo) mokestis 300 EUR
  • Leidimo gyventi išdavimo mokestis (pagal IGI tarifus)

Proceso žingsniai

  1. 1

    Gauti leidimą dirbti

    Darbdavys/priimanti įmonė gauna komandiravimo ar ICT/Mobile-ICT leidimą dirbti per WorkinRomania.gov.ro.

  2. 2

    Gauti ilgalaikę vizą

    Darbuotojas gauna ilgalaikę vizą komandiravimui/ICT Rumunijos misijoje.

  3. 3

    Prašyti leidimo gyventi

    Prašyti leidimo gyventi IGI.

Oficialūs šaltiniai

Sezoninio darbuotojo leidimas (D/AM2 — Sezoninis darbuotojas)

Ne ES piliečiai, kurie išlaiko savo pagrindinę gyvenamąją vietą užsienyje ir nori laikinai dirbti Rumunijoje sezoniniame sektoriuje (žemės ūkis, turizmas, svetingumas), gali gauti sezoninio darbuotojo leidimą pagal OUG 32/2026 (D/AM2 kategorija). Dėl darbo leidimo kreipiasi darbdavys; ilgalaikė viza išduodama sutarties trukmei plius 5 dienoms, bet ne ilgiau kaip 90 dienų.

Apdorojimo laikas
30 dienų nuo registracijos; pratęsiama 15 dienų, jei reikia papildomų patikrinimų
Galiojimo laikas
Sutarties trukmė plius 5 dienos, neviršijant 90 dienų; susieta su viena sezoninio darbo sutartimi
Kalbos reikalavimas
Nėra įstatyminio kalbos reikalavimo
Nuolatinė gyvenamoji vieta
N/A
Pilietybė
N/A

Reikalavimai

  • Sutarties trukmė plius 5 dienos, bet ne ilgiau kaip 90 dienų; susieta su viena sezonine darbo sutartimi
  • Nėra įstatyminio kalbos reikalavimo
  • Profesija turi būti įtraukta į Trūkstamų profesijų sąrašą (D/AM2) arba darbdavys atitinka išimties sąlygas
  • Atnaujinkite studento leidimą kasmet arba kiekvienais mokslo metais. Baigę studijas, pakeiskite į darbo vizą (su darbo pasiūlymu) arba kreipkitės dėl darbo ieškančio asmens vizos, kad galėtumėte ieškoti darbo neišvykdami iš Portugalijos.
  • Darbdavys turi veikti mažiausiai 1 metus
  • Darbdavys neturi turėti nedeklaruoto darbo ar nelegalaus įdarbinimo pažeidimų per paskutinius 6 mėnesius
  • Galiojantis pasas
  • Neįtariamas teistumas
  • Medicininė pažyma, patvirtinanti gebėjimą atlikti pareigas
  • Apgyvendinimo Rumunijoje įrodymas
  • Sveikatos draudimas, apimantis ne mažiau kaip 30 000 EUR

Reikalingi dokumentai

  • Galiojantis pasas (galiojimas ne trumpesnis nei 6 mėnesiai nuo numatytos viešnagės pabaigos) privaloma
  • Individuali terminuota sezoninio darbo sutartis privaloma
  • IGI išduotas sezoninio darbo leidimas (darbdavys pateikė prašymą ir sumokėjo) privaloma
  • Teistumo pažyma iš kilmės/gyvenamosios šalies privaloma
  • Medicininė pažyma, patvirtinanti tinkamumą darbui privaloma
  • Apgyvendinimo Rumunijoje sezoninės viešnagės metu įrodymas privaloma
  • Medicinos/kelionės draudimas (ne mažesnė kaip 30 000 EUR apimtis) privaloma
  • Darbdavio registracijos WorkinRomania.gov.ro įrodymas privaloma

Oficialūs mokesčiai

  • Darbo leidimo mokestis (moka darbdavys) 25 EUR
  • Ilgalaikės D tipo vizos mokestis (moka pareiškėjas) 300 EUR

Proceso žingsniai

  1. 1

    Darbdavys gauna sezoninio darbo leidimą iš IGI

    Rumunijos darbdavys kreipiasi į teritorinį IGI biurą dėl sezoninio darbuotojo leidimo, sumokėdamas 25 EUR ekvivalentą RON. Darbdavys turi būti registruotas WorkinRomania.gov.ro. IGI nagrinėja per 30 dienų (gali pratęsti 15 dienų).

  2. 2

    Pareiškėjas kreipiasi dėl D/AM2 ilgalaikės vizos Rumunijos ambasadoje

    Turėdamas darbo leidimą, sezoninis darbuotojas kreipiasi į Rumunijos ambasadą ar konsulatą savo gyvenamosios šalies teritorijoje dėl D/AM2 ilgalaikės vizos, sumokėdamas 300 EUR vizos mokestį. Viza išduodama numatytai sutarties trukmei plius 5 dienoms, bet ne ilgiau kaip 90 dienų.

  3. 3

    Atvykimas į Rumuniją ir sezoninio darbo pradžia

    Sezoninis darbuotojas atvyksta į Rumuniją ir pradeda dirbti pagal sutartį. Buvimui iki 90 dienų pakanka pačios vizos. Darbuotojas privalo išlaikyti pagrindinę gyvenamąją vietą užsienyje ir išvykti iš Rumunijos pasibaigus vizos galiojimui.

Oficialūs šaltiniai