Preskočiť na hlavný obsah

visator.ir nemá žiadny účet na Instagrame ani na iných sociálnych sieťach. Táto webová stránka je jediným oficiálnym spôsobom, ako nás kontaktovať. Nezaberáme sa žiadnymi prípadmi azylu.

Práca / Zamestnanie v Rumunsko

3 zdokumentovaných trás tohto druhu v Rumunsko, každá s jej podmienkami, dokumentmi, oficiálnymi vládnymi poplatkami a procesom.

Zamestnaný pracovník — Jednotné povolenie (Dlhodobé vízum D/AM)

Núdzové nariadenie rumunskej vlády č. 32/2026 (v platnosti od 27. apríla 2026) rozdeľuje zamestnanecké vízum D/AM na dve podkategórie: D/AM1 (vysoko kvalifikovaní pracovníci a oslobodené kategórie, ktoré nepodliehajú kvótam ani zoznamu nedostatkových povolaní) a D/AM2 (všeobecná pracovná sila, ktorá podlieha ročnej kvóte a zoznamu nedostatkových povolaní zverejnenému do 45 dní od OUG 32/2026). Zamestnávatelia sa musia zaregistrovať na portáli WorkinRomania.gov.ro ako registrovaný alebo autorizovaný zamestnávateľ pred sponzorovaním zahraničného pracovníka. Nová digitálna platforma sa spúšťa 8. augusta 2026; počas prechodného obdobia sa žiadosti vybavujú podľa existujúcich postupov.

Čas spracovania
Pracovné povolenie 30 dní (+15); povolenie na pobyt ~30 dní
Platnosť
Až 1 rok, obnoviteľné
Jazyková požiadavka
Žiadne pre povolenie; B1 rumunčina vyžadovaná pre neskoršiu naturalizáciu
Trvalý pobyt
5 rokov nepretržitého legálneho pobytu pre dlhodobý pobyt
Občianstvo
8 rokov legálneho pobytu (5 ak je zosobášený s rumunským občanom)

Požiadavky

  • Zamestnávateľ zaregistruje a podá žiadosť o pracovné povolenie na WorkinRomania.gov.ro (D/AM1 podáva zamestnávateľ; D/AM2 prostredníctvom oprávnenej agentúry)
  • Zamestnanie zaregistrované v REGES-ONLINE
  • Pracovník požiada o dlhodobé pracovné vízum D/AM na rumunskej misii do 60 dní od povolenia
  • Požiadajte o povolenie na pobyt na krajskom IGI pred vypršaním víza (najmenej 30 dní pred vypršaním platnosti)

Požadované dokumenty

  • Platný pas (originál + kópia) povinné
  • Pracovné povolenie vydané IGI povinné
  • Podpísaná pracovná zmluva zaregistrovaná v REGES-ONLINE povinné
  • Výpis z registra trestov povinné
  • Cestovné zdravotné poistenie, minimálne krytie 30 000 EUR povinné
  • Dôkaz o prostriedkoch na živobytie (minimálna zaručená hrubá mzda na 90 dní) povinné
  • Dôkaz o ubytovaní/obydlí (originál + kópia) povinné

Oficiálne poplatky

  • Poplatok za dlhodobé vízum (typ D) 300 EUR
  • Poplatok za vydanie povolenia na pobyt (podľa sadzobníka IGI)

Procesné kroky

  1. 1

    Zamestnávateľ získa pracovné povolenie

    Zamestnávateľ zaregistruje a predloží žiadosť o pracovné povolenie na WorkinRomania.gov.ro; IGI rozhodne do 30 dní (predĺžiteľné o 15).

  2. 2

    Požiadať o vízum D/AM

    Pracovník požiada o dlhodobé pracovné vízum na rumunskom diplomatickom zastúpení do 60 dní od povolenia, prostredníctvom evisa.mae.ro.

  3. 3

    Vstup do Rumunska a registrácia zamestnania

    Vstup do Rumunska; zamestnanie musí byť zaregistrované v REGES-ONLINE.

  4. 4

    Požiadať o povolenie na pobyt

    Požiadať o biometrické povolenie na pobyt na okresnom úrade IGI pred uplynutím platnosti víza.

Oficiálne zdroje

Vyslaný pracovník / Vnútropodnikový preložený zamestnanec (ICT)

Pracovníci vyslaní do Rumunska alebo preložení v rámci podnikovej skupiny (manažéri, špecialisti, stážisti) získajú povolenie na vyslanie/ICT, vízum na dlhodobý pobyt a povolenie na pobyt.

Čas spracovania
Pracovné povolenie spracúva IGI
Platnosť
Trvanie vyslania/preloženia
Jazyková požiadavka
Žiadne

Požiadavky

  • Zamestnávateľ/hostiteľská entita získa povolenie na vyslanie alebo ICT/Mobile-ICT prostredníctvom WorkinRomania.gov.ro
  • Pracovník získa vízum na dlhodobý pobyt za účelom vyslania/ICT
  • Požiadajte o povolenie na pobyt na IGI

Požadované dokumenty

  • Dokument o vyslaní alebo vnútropodnikovom preložení preukazujúci úlohu (manažér, špecialista, stážista) povinné
  • Dôkaz o predchádzajúcom zamestnaní v rámci skupiny povinné
  • Dôkaz o kvalifikácii povinné
  • Platný cestovný pas povinné
  • Zdravotné poistenie povinné
  • Dôkaz o ubytovaní povinné

Oficiálne poplatky

  • Poplatok za vízum na dlhodobý pobyt (typ D) 300 EUR
  • Poplatok za vydanie povolenia na pobyt (podľa sadzobníka IGI)

Procesné kroky

  1. 1

    Získajte pracovné povolenie

    Zamestnávateľ/hostiteľská entita získa povolenie na vyslanie alebo ICT/Mobile-ICT prostredníctvom WorkinRomania.gov.ro.

  2. 2

    Získajte vízum na dlhodobý pobyt

    Pracovník získa vízum na dlhodobý pobyt za účelom vyslania/ICT na rumunskom zastupiteľstve.

  3. 3

    Požiadajte o povolenie na pobyt

    Požiadajte o povolenie na pobyt na IGI.

Oficiálne zdroje

Povolenie na sezónnu prácu (D/AM2 — Sezónny pracovník)

Občania tretích krajín, ktorí majú hlavné bydlisko v zahraničí a chcú dočasne pracovať v Rumunsku v sezónnom odvetví (poľnohospodárstvo, cestovný ruch, pohostinstvo), môžu získať povolenie na sezónnu prácu podľa OUG 32/2026 (kategória D/AM2). O pracovné povolenie žiada zamestnávateľ; vízum na dlhodobý pobyt sa udeľuje na dobu trvania zmluvy plus 5 dní, najviac však 90 dní.

Čas spracovania
30 dní od registrácie; predĺžiteľné o 15 dní, ak sú potrebné ďalšie kontroly
Platnosť
Trvanie zmluvy plus 5 dní, najviac 90 dní; viazané na jednu sezónnu pracovnú zmluvu
Jazyková požiadavka
Žiadna zákonná jazyková požiadavka
Trvalý pobyt
N/A
Občianstvo
N/A

Požiadavky

  • Hlavné bydlisko v tretej krajine mimo Rumunska
  • Individuálna pracovná zmluva na dobu určitú s rumunským zamestnávateľom na sezónnu činnosť
  • Pozícia musí byť uvedená v Zozname nedostatkových povolaní (D/AM2) alebo zamestnávateľ spĺňa podmienky na výnimku
  • Zamestnávateľ registrovaný na WorkinRomania.gov.ro (registrovaný alebo autorizovaný stupeň)
  • Zamestnávateľ musí fungovať najmenej 1 rok
  • Zamestnávateľ nesmel mať v predchádzajúcich 6 mesiacoch porušenia týkajúce sa nenahlásenej práce alebo nelegálneho zamestnávania
  • Platný cestovný pas
  • Bezúhonnosť
  • Lekárske potvrdenie o schopnosti vykonávať povinnosti
  • Dôkaz o ubytovaní v Rumunsku
  • Zdravotné poistenie v minimálnej výške 30 000 EUR

Požadované dokumenty

  • Platný cestovný pas (minimálne 6 mesiacov platnosti po plánovanom pobyte) povinné
  • Individuálna sezónna pracovná zmluva na dobu určitú povinné
  • Povolenie na sezónnu prácu vydané IGI (o ktoré požiadal a zaplatil zamestnávateľ) povinné
  • Výpis z registra trestov z krajiny pôvodu/bydliska povinné
  • Lekárske potvrdenie o zdravotnej spôsobilosti na prácu povinné
  • Dôkaz o ubytovaní v Rumunsku počas sezónneho pobytu povinné
  • Zdravotné/cestovné poistenie (minimálne krytie 30 000 EUR) povinné
  • Dôkaz o registrácii zamestnávateľa na WorkinRomania.gov.ro povinné

Oficiálne poplatky

  • Poplatok za pracovné povolenie (hradí zamestnávateľ) 25 EUR
  • Poplatok za vízum na dlhodobý pobyt typu D (hradí žiadateľ) 300 EUR

Procesné kroky

  1. 1

    Zamestnávateľ získa sezónne pracovné povolenie od IGI

    Rumunský zamestnávateľ podá žiadosť na územnom úrade IGI o povolenie na sezónnu prácu, pričom zaplatí ekvivalent 25 EUR v RON. Zamestnávateľ musí byť zaregistrovaný na WorkinRomania.gov.ro. IGI spracuje žiadosť do 30 dní (predĺžiteľné o 15 dní).

  2. 2

    Žiadateľ podá žiadosť o vízum na dlhodobý pobyt D/AM2 na rumunskom veľvyslanectve

    S pracovným povolením podá sezónny pracovník žiadosť na rumunskom veľvyslanectve alebo konzuláte v krajine svojho bydliska o vízum na dlhodobý pobyt D/AM2, pričom zaplatí vízový poplatok 300 EUR. Víza sa vydávajú na predpokladanú dobu trvania zmluvy plus 5 dní, najviac však 90 dní.

  3. 3

    Vstup do Rumunska a začatie sezónnej práce

    Sezónny pracovník vstúpi do Rumunska a začne pracovať podľa zmluvy. Pri pobyte do 90 dní pokrýva pobyt samotné vízum. Pracovník musí mať hlavné bydlisko v zahraničí a po uplynutí platnosti víza opustiť Rumunsko.

Oficiálne zdroje