Delo / Zaposlitev v Saudova Arabija

Sponzorirana delovna viza in Iqama (dovoljenje za prebivanje za zaposlitev)

Standardna pot za življenje in delo v Saudovi Arabiji: saudski delodajalec s kvoto delovne sile sponzorira delavca, ki vstopi z delovno vizo in jo po prihodu pretvori v Iqama (dovoljenje za prebivanje). Iqama se obnavlja letno in je podlaga za sponzoriranje vzdrževanih družinskih članov.

Čas obdelave

Približno 4 do 12 tednov od prošnje do izdaje Iqama

Veljavnost

Običajno 1 leto, obnovljivo letno (možnosti 1 ali 2 let)

Jezikovna zahteva

Potrdilo o znanju jezika ni potrebno

Stalno prebivališče

Ni samodejnega PR; lahko podpira kasnejšo prošnjo za Premium Residency

Državljanstvo

Naturalizacija šele po ~10 letih bivanja in zelo diskrecijska

Zahteve

• Ponudba za zaposlitev pri licenciranem savdskem delodajalcu s kvoto za zaposlovanje/blok vizumov
• Veljaven potni list (min. 6 mesecev veljavnosti)
• Potrjena izobraževalna/poklicna potrdila za poklic
• Zdravniški pregled za ugotavljanje telesne pripravljenosti (v nekaterih primerih v tujini pred potovanjem)
• Skladnost delodajalca s pravili Nitaqat Saudizacije

Zahtevani dokumenti

• Veljaven potni list z najmanj 6 meseci veljavnosti obvezno
• Podpisana pogodba o zaposlitvi, overjena s strani savdskih oblasti obvezno
• Overjena izobraževalna in poklicna potrdila obvezno
• Poročilo o zdravniškem pregledu iz odobrenega centra (npr. GAMCA) obvezno
• Fotografije za potni list obvezno
• Potrdilo o nekaznovanosti (odvisno od poklica)

Uradne takse

• Dovoljenje za delo / prispevek za delo (nižji razred, letno) 8,400 SAR
• Dovoljenje za delo / prispevek za delo (višji razred, letno) 9,600 SAR
• Izdaja/podališanje iqame (letno) 650 SAR
• Pristojbina za vzdrževane družinske člane na mesec 400 SAR

Koraki postopka

1. 1

   Delodajalec zagotovi kvoto

   Savdski delodajalec pridobi kvoto blok vizumov in dovoljenje za delovni vizum prek Qiwa/HRSD v skladu s pravili Nitaqat.

2. 2

   Izdaja delovnega vizuma

   Delodajalec izda delovni vizum; delavec ga prevzame na savdskem predstavništvu v tujini in vstopi v kraljestvo.

3. 3

   Zdravniški pregled in biometrija

   Po prihodu delavec opravi zdravniški pregled in biometrijsko registracijo.

4. 4

   Izdaja iqame

   V 90 dneh delodajalec registrira delavca v sistemu Muqeem/Absher in iqama (dovoljenje za prebivanje) se izda, povezana z delovnim dovoljenjem.

5. 5

   Letno podališanje

   Delodajalec vsako leto podaljša iqamo in plača prispevke/pristojbine; delavec nato lahko sponzorira vzdrževane družinske člane.

Uradni viri

• Ministry of Human Resources and Social Development (HRSD) Uradno
• Qiwa labour services platform Uradno
• Absher government services portal Uradno

Začasno delovno dovoljenje

Kratkoročno delovno dovoljenje za tuje strokovnjake, ki vstopajo v Kraljestvo za omejene naloge (do 180 dni). Ni povezano z dolgoročno iqamo in se uporablja za projektno ali kratkoročno delo.

Čas obdelave

Različno; običajno nekaj tednov

Veljavnost

Do 90 dni na vstop, podaljšljivo na skupaj 180 dni

Jezikovna zahteva

Potrdilo o znanju jezika ni potrebno

Stalno prebivališče

No PR route

Državljanstvo

Ni poti do državljanstva

Zahteve

• Sponzorska savdska entiteta / pogodba za kratkoročno delo
• Veljaven potni list
• Dodelitev v okviru 180-dnevne omejitve
• Ustrezni poklicni dokumenti

Zahtevani dokumenti

• Veljaven potni list obvezno
• Zahteva / pogodba sponzorske entitete obvezno
• Poklicna potrdila po potrebi

Koraki postopka

1. 1

   Sponzor zahteva vizum

   Savdska entiteta zahteva začasno delovno vizo za dodelitev.

2. 2

   Visa issued

   Delavec prevzame vizum v tujini in vstopi za dodelitev.

3. 3

   Zaključek dodelitve

   Delo je končano v okviru 180-dnevne omejitve; pretvorba v standardno delovno vizo za daljše angažmaje.

Uradni viri

• Saudi MOFA visa portal Uradno
• Qiwa labour services platform Uradno