Preskoči na glavni sadržaj

visator.ir nema Instagram niti bilo koji drugi račun na društvenim mrežama. Ova web stranica je jedini službeni način da nas kontaktirate. Ne rješavamo slučajeve azila bilo koje vrste.

Posao / Zaposlenje u Slovenija

2 dokumentiranih puteva ove vrste u Slovenija, svaki s uvjetima, dokumentima, službenim vladinim naknadama i procesom.

Jedinstvena dozvola (zaposlenje ili rad)

Kombinovana dozvola boravka i rada za državljane trećih zemalja s ponudom za posao ili ugovorom u Sloveniji, uz saglasnost tržišta rada od Zavoda za zapošljavanje (ESS/ZRSZ).

Vrijeme obrade
1 mjesec, produživo do maksimalno 2 mjeseca (ZUP/ZTuj-2); u praksi 1-3 mjeseca zbog saglasnosti tržišta rada
Valjanost
Izdaje se na trajanje ugovora o radu, do maksimalno 2 godine inicijalno. Obnova se može odobriti do 3 godine (produženo sa prethodnog ograničenja od 2 godine, na snazi od 21. maja 2025. prema ZTuj-2I/ZZSDT-E).
Jezički zahtjev
Nema za samu dozvolu
Stalni boravak
5 godina kontinuiranog legalnog boravka
Državljanstvo
10 godina ukupno (uključujući neprekidnih 5 godina prije podnošenja zahtjeva)

Zahtjevi

  • Potpisani ugovor o radu ili obavezujuća ponuda za posao
  • Dokaz o registraciji poslodavca i dokaz da poslodavac ispunjava uslove ESS-a
  • Kvalifikacije tamo gdje radno mjesto to zahtijeva
  • Važeći pasoš, zdravstveno osiguranje (min. 30.000 EUR), dokaz o sredstvima i smještaju
  • Povoljna saglasnost tržišta rada od ESS-a (ZRSZ)

Potrebni dokumenti

  • Važeća putna isprava (pasoš) važeća najmanje 3 mjeseca duže od dozvole obavezno
  • Nedavna biometrijska fotografija za pasoš obavezno
  • Potpisani ugovor o radu ili obavezujuća ponuda za posao obavezno
  • Dokaz o registraciji poslodavca obavezno
  • Dokaz o zdravstvenom osiguranju (min. 30.000 EUR pokrića) obavezno
  • Dokaz o dovoljnim sredstvima za izdržavanje obavezno
  • Dokaz o smještaju u Sloveniji obavezno
  • Svjedodžbe o kvalifikacijama tamo gdje radno mjesto to zahtijeva
  • Potvrda o nekažnjavanju (kada se zatraži)

Službene naknade

  • Takse za prijavu (u inostranstvu) 13 EUR
  • Izdavanje prve privremene dozvole (u inostranstvu) 102 EUR
  • Štampanje biometrijske kartice boravka 15.47 EUR

Koraci procesa

  1. 1

    Podnošenje zahtjeva

    Radnik ili poslodavac podnosi zahtjev za jedinstvenu dozvolu u slovenskom konzulatu u inostranstvu za prvu dozvolu (podnošenje u Sloveniji samo u posebnim slučajevima: sportski profesionalci, akreditirani dopisnici, sveštenici/radnici u dobrotvorne svrhe ili ekonomski/obrazovni interes potvrđen od ministarstva).

  2. 2

    Saglasnost tržišta rada

    Upravna jedinica traži saglasnost tržišta rada od ESS-a (ZRSZ) — ovo je korak koji produžava obradu.

  3. 3

    Izdavanje kartice

    Po odobrenju, proizvodi se biometrijska kartica boravka. Privremena potvrda prve dozvole NE ovlašćuje na rad dok se kartica ne izda.

  4. 4

    Fleksibilnost zaposlenja

    Jednom kada je izdata, možete promijeniti poslodavca/radno mjesto ili imati više poslova bez nove dozvole (samo obavijest).

Zvanični izvori

Dozvola za unutarkompanijski transfer (ICT)

Omogućava menadžerima, specijalistima i pripravnicima iz multinacionalnih kompanija da budu prebačeni u slovenački entitet iste korporativne grupe na period do 3 godine (menadžeri/specijalisti) ili 1 godinu (pripravnici). Implementira EU ICT Direktivu 2014/66/EU. Zahtijeva najmanje 9 mjeseci prethodnog zaposlenja u kompaniji koja šalje (6 mjeseci za pripravnike) i kapitalnu vezu od najmanje 10% između entiteta koji šalje i primaoca.

Vrijeme obrade
Nije navedeno; standardna obrada po sistemu jedinstvene dozvole (do 1 mjesec, produživo do 2 mjeseca).
Valjanost
Izdaje se na period trajanja transfera navedenog u ugovoru o radu i aktu o transferu, maksimalno do 1 godine po dozvoli. Maksimalni kumulativni boravak: 3 godine za menadžere i specijaliste (u svim državama članicama EU); 1 godina za pripravnike.
Jezički zahtjev
Nije navedeno.
Stalni boravak
Nije primjenjivo.
Državljanstvo
Nije primjenjivo.

Zahtjevi

  • Državljanin treće zemlje zaposlen u kompaniji iste multinacionalne grupe kao slovenački entitet domaćin
  • Najmanje 9 mjeseci prethodnog zaposlenja u kompaniji koja šalje (6 mjeseci za pripravnike)
  • Kapitalna veza od najmanje 10% (vrijednosti najmanje 10.000 EUR) između entiteta koji šalje i primaoca
  • Transfer u svrhu rada kao menadžer, specijalist ili pripravnik u slovenačkom entitetu domaćinu
  • Ukupni boravak u EU ne prelazi 3 godine za menadžere/specijaliste (1 godina za pripravnike)
  • Važeći putni dokument s rokom važenja najmanje 3 mjeseca dužim od planiranog boravka
  • Zdravstveno osiguranje koje pokriva period boravka
  • Dokaz o dovoljnim sredstvima za izdržavanje
  • Uvjerenje o nekažnjavanju

Potrebni dokumenti

  • Popunjen obrazac zahtjeva obavezno
  • Važeći pasoš ili ovjerena kopija (min. 3 mjeseca duže od planiranog boravka) obavezno
  • Fotografija za pasoš obavezno
  • Potvrda o zdravstvenom osiguranju obavezno
  • Dokaz o dovoljnim sredstvima za izdržavanje obavezno
  • Uvjerenje o nekažnjavanju obavezno
  • Ugovor o radu i akt o premještaju (potpisan od strane poslodavca) obavezno
  • Dokaz o kapitalnom odnosu između pošiljaoca i primaoca (npr. vlasnički dokumenti kompanije koji pokazuju minimalno 10% udjela) obavezno
  • Dokaz o prethodnom trajanju radnog odnosa u kompaniji pošiljaocu obavezno
  • Za menadžere: dokaz o rukovodećoj ulozi i odgovornostima obavezno
  • Za specijaliste: svjedodžbe o stručnom osposobljavanju i dokumentacija o profesionalnom iskustvu obavezno
  • Za pripravnike: dokaz o visokošolski diplomi i detalji programa obuke obavezno

Službene naknade

  • Prva naknada za jedinstvenu dozvolu (podnošenje zahtjeva u slovenskoj diplomatskoj misiji u inostranstvu) 102 EUR
  • Prva naknada za jedinstvenu dozvolu (podnošenje zahtjeva u upravnoj jedinici u Sloveniji) 70 EUR
  • Boravišna kartica 12 EUR

Koraci procesa

  1. 1

    Potvrditi podobnost

    Potvrditi da je podnosilac zahtjeva menadžer, specijalista ili pripravnik zaposlen u kompaniji u istoj multinacionalnoj grupi kao i slovenski domaćin, sa potrebnim minimalnim prethodnim radnim stažom (9 mjeseci za menadžere/specijaliste, 6 mjeseci za pripravnike) i da je ispunjen zahtjev za kapitalnim odnosom (min. 10% udjela vrijednog najmanje 10.000 EUR).

  2. 2

    Pribaviti ulaznu vizu (ako je potrebno)

    Pribaviti nacionalnu vizu (tip D) u slovenskoj diplomatskoj misiji ili konzularnom predstavništvu u inostranstvu prije ulaska u Sloveniju, osim ako je podnosilac zahtjeva oslobođen vize.

  3. 3

    Pripremiti dokumentaciju

    Prikupiti sve potrebne dokumente: pasoš, zdravstveno osiguranje, ugovor o radu, akt o premještaju, dokaz o povezanosti kompanija, dokaz o prethodnom zaposlenju i dokumente specifične za kategoriju.

  4. 4

    Dokaz o dovoljnim sredstvima

    Podnijeti zahtjev za ICT jedinstvenu dozvolu u slovenskoj diplomatskoj misiji u inostranstvu (naknada: 102 EUR) ili u upravnoj jedinici u Sloveniji gdje je poslodavac domaćin registrovan (naknada: 70 EUR).

  5. 5

    Platiti administrativnu naknadu i dati biometrijske podatke

    Platiti odgovarajuću naknadu prilikom podnošenja zahtjeva i dati otiske prstiju u trenutku podnošenja zahtjeva ili na kasnijem terminu.

  6. 6

    Preuzeti boravišnu karticu

    Nakon što je dozvola odobrena, preuzmite karticu boravka (naknada: 12 EUR) na mjestu podnošenja. Kartica se izdaje za period transfera, do maksimalno 1 godine.

  7. 7

    Obavještenja o mobilnosti unutar EU (ako je primjenjivo)

    Ako premješteni zaposlenik treba raditi u drugoj državi članici EU duže od 90 dana, mora se pribaviti mobilna ICT dozvola od relevantne države članice. Za boravke do 90 dana, obavijestite nadležno tijelo zemlje domaćina prema potrebi.

Zvanični izvori