Práce / Zaměstnání v Slovinsko
2 zdokumentovaných tras tohoto druhu v Slovinsko, každá s podmínkami, dokumenty, oficiálními vládními poplatky a postupem.
Jednotné povolení (zaměstnání nebo práce)
Kombinované povolení k pobytu a práci pro státní příslušníky třetích zemí s pracovní nabídkou nebo smlouvou ve Slovinsku, podléhající souhlasu trhu práce od Služby zaměstnanosti (ESS/ZRSZ).
- Doba zpracování
- 1 měsíc, prodloužitelný až na 2 měsíce (ZUP/ZTuj-2); v praxi 1-3 měsíce kvůli souhlasu trhu práce
- Platnost
- Vydává se na dobu trvání pracovní smlouvy, nejdéle na 2 roky při prvním vydání. Obnovení lze udělit až na 3 roky (prodlouženo z předchozího limitu 2 let pro obnovení, účinné od 21. května 2025 podle ZTuj-2I/ZZSDT-E).
- Jazykový požadavek
- Žádné pro samotné povolení
- Trvalý pobyt
- 5 let nepřetržitého legálního pobytu
- Občanství
- 10 let celotnega bivanja (vključno z neprekinjenimi 5 leti pred vlogo)
Požadavky
- Podpisana pogodba o zaposlitvi ali zavezujoča ponudba za delo
- Dokazilo o registraciji delodajalca in dokazilo, da delodajalec izpolnjuje pogoje ESS
- Kvalifikacije, če jih delovno mesto zahteva
- Veljaven potni list, zdravstveno zavarovanje (min. 30.000 EUR), dokazilo o sredstvih in nastanitvi
- Ugodno mnenje trga dela s strani ESS (ZRSZ)
Požadované dokumenty
- Veljaven potni list, veljaven vsaj 3 mesece po izteku dovoljenja povinné
- Nedavna biometrična fotografija za potni list povinné
- Podpisana pogodba o zaposlitvi ali zavezujoča ponudba za delo povinné
- Dokazilo o registraciji delodajalca povinné
- Dokazilo o zdravstvenem zavarovanju (min. 30.000 EUR kritja) povinné
- Dokazilo o zadostnih sredstvih za preživljanje povinné
- Dokazilo o nastanitvi v Sloveniji povinné
- Potrdila o kvalifikacijah, če jih delovno mesto zahteva
- Potrdilo o nekaznovanju (če se zahteva)
Oficiální poplatky
- Upravna taksa za vlogo (v tujini) 13 EUR
- Izdaja prvega začasnega dovoljenja (v tujini) 102 EUR
- Tisk biometrične kartice dovoljenja za prebivanje 15.47 EUR
Kroky procesu
-
1
Vložitev vloge
Delavec ali delodajalec vloži vlogo za enotno dovoljenje na slovenskem konzulatu v tujini za prvo dovoljenje (vložitev v Sloveniji le v posebnih primerih: športni strokovnjaki, akreditirani dopisniki, duhovniki/dobrodelni delavci ali ministrsko potrjen gospodarski/izobraževalni interes).
-
2
Soglasje trga dela
Upravna enota zahteva soglasje ESS (ZRSZ) glede trga dela – to je korak, ki podaljša obdelavo.
-
3
Izdaja kartice
Po odobritvi se izdela biometrična kartica prebivanja. Začasno potrdilo prvega dovoljenja NE dovoljuje dela, dokler kartica ni izdana.
-
4
Fleksibilnost zaposlitve
Ko je dovoljenje pridobljeno, lahko zamenjate delodajalca/delovno mesto ali opravljate več del brez novega dovoljenja (le obvestilo).
Oficiální zdroje
Povolení pro převod v rámci společnosti (ICT)
Umožňuje manažerům, specialistům a stážistům z nadnárodních společností převedení do slovinské entity stejné skupiny až na 3 roky (manažeři/specialisté) nebo 1 rok (stážisté). Implementuje směrnici EU 2014/66/EU o ICT. Vyžaduje alespoň 9 měsíců předchozího zaměstnání u vysílající společnosti (6 měsíců u stážistů) a kapitálový vztah alespoň 10 % mezi vysílající a hostitelskou entitou.
- Doba zpracování
- Není stanoveno; standardní vyřizování v rámci systému jednotného povolení (až 1 měsíc, prodloužitelné na 2 měsíce).
- Platnost
- Vydává se na dobu převodu uvedenou v pracovní smlouvě a aktu o převodu, maximálně na 1 rok na jedno povolení. Maximální celková doba pobytu: 3 roky pro manažery a specialisty (ve všech členských státech EU); 1 rok pro stážisty.
- Jazykový požadavek
- Není specifikováno.
- Trvalý pobyt
- Nepoužije se.
- Občanství
- Nepoužije se.
Požadavky
- Státní příslušník třetí země zaměstnaný společností ve stejné nadnárodní skupině jako slovinská hostitelská entita
- Minimálně 9 měsíců předchozího zaměstnání u vysílající společnosti (6 měsíců u stážistů)
- Kapitálový vztah alespoň 10 % (v hodnotě alespoň 10 000 EUR) mezi vysílající a hostitelskou entitou
- Převod za účelem práce jako manažer, specialista nebo stážista ve slovinské hostitelské entitě
- Celková doba pobytu v EU nepřesahuje 3 roky pro manažery/specialisty (1 rok pro stážisty)
- Platný cestovní doklad s platností nejméně 3 měsíce po plánovaném pobytu
- Zdravotní pojištění pokrývající dobu pobytu
- Doklad o dostatečných prostředcích k obživě
- Bezúhonnost
Požadované dokumenty
- Vyplněná žádost povinné
- Platný pas nebo ověřená kopie (min. 3 měsíce po plánovaném pobytu) povinné
- Fotografie pasového formátu povinné
- Potvrzení o zdravotním pojištění povinné
- Doklad o dostatečných prostředcích k obživě povinné
- Výpis z rejstříku trestů povinné
- Pracovní smlouva a potvrzení o převedení (podepsané zaměstnavatelem) povinné
- Doklad o kapitálovém vztahu mezi vysílající a přijímající organizací (např. dokumenty o vlastnictví společnosti dokládající minimálně 10% podíl) povinné
- Doklad o délce předchozího zaměstnání u vysílající společnosti povinné
- Pro manažery: doklad o manažerské roli a odpovědnostech povinné
- Pro specialisty: osvědčení o odborném vzdělání a dokumentace o odborné praxi povinné
- Pro stážisty: doklad o vysokoškolském vzdělání a podrobnosti o programu stáže povinné
Oficiální poplatky
- První poplatek za jednotné povolení (podání na slovinském diplomatickém zastoupení v zahraničí) 102 EUR
- První poplatek za jednotné povolení (podání na správním úřadě ve Slovinsku) 70 EUR
- Povolení k pobytu 12 EUR
Kroky procesu
-
1
Potvrdit způsobilost
Potvrdit, že žadatel je manažer, specialista nebo stážista zaměstnaný u společnosti ve stejné nadnárodní skupině jako slovinský hostitelský subjekt, s požadovanou minimální předchozí dobou zaměstnání (9 měsíců pro manažery/specialisty, 6 měsíců pro stážisty) a že je splněna podmínka kapitálového vztahu (min. 10% podíl v hodnotě nejméně 10 000 EUR).
-
2
Získat vstupní vízum (je-li vyžadováno)
Získat národní vízum (typ D) na slovinském diplomatickém zastoupení nebo konzulárním úřadu v zahraničí před vstupem do Slovinska, pokud žadatel nepodléhá vízové povinnosti.
-
3
Připravit dokumentaci
Shromáždit všechny požadované dokumenty: cestovní pas, zdravotní pojištění, pracovní smlouvu, převodní akt, doklad o příslušnosti ke společnosti, doklad o předchozím zaměstnání a dokumenty specifické pro kategorii.
-
4
Podat žádost
Podat žádost o jednotné povolení ICT na slovinském diplomatickém zastoupení v zahraničí (poplatek: 102 EUR) nebo na správním úřadě ve Slovinsku, kde je hostitelský zaměstnavatel registrován (poplatek: 70 EUR).
-
5
Zaplatit správní poplatek a poskytnout biometrické údaje
Zaplatit příslušný poplatek při podání a poskytnout otisky prstů v době podání žádosti nebo na pozdější schůzce.
-
6
Vyzvednout povolení k pobytu
Po schválení povolení si vyzvedněte průkaz o pobytu (poplatek: 12 EUR) na místě podání. Průkaz se vydává na dobu převedení, maximálně na 1 rok.
-
7
Oznámení o mobilitě v rámci EU (je-li relevantní)
Pokud převedený zaměstnanec potřebuje pracovat v jiném členském státě EU déle než 90 dní, musí získat mobilní povolení ICT od příslušného členského státu. Pro pobyty do 90 dnů oznamte příslušnému orgánu hostitelské země podle požadavků.